近日,在世界职业院校技能大赛总决赛争夺赛的舞台上,常州机电职业技术学院经济管理学院物流专业代表队斩获国际组金牌。经济管理学院党总支书记陈建新表示:这一荣誉的背后,是学生们辛勤努力的结果,更是学院在劳动育人方面长期探索与实践的见证。
始终坚守立德树人的根本任务,常机电经管学院深度挖掘并充分利用思政教育资源,围绕劳动育人这一主线,统筹理论与实践、校内与校外、思政小课堂与社会大课堂,创新打造出多元立体的思政课劳动教学模式,让教学不断焕发出新的活力。
打造育人机制以劳聚力
2024年夏天,经管学院的学生们奔赴贵州省从江县,为当地的中药材、百香果、香猪以及香禾糯等特色产品量身打造电商销售方案。作为全国大学生“乡村振兴·青春笃行”计划省级示范团队,成员们积极协助当地建立并优化电商平台店铺,培训农户和电商从业人员掌握销售技巧,开展直播带货。一场场直播,为当地拓展了销售渠道,百香果线上销售额增长幅度高达30%,“将所学知识运用到实际中,我们还真切感受到劳动创造美好生活。”成员们表示。
这是学院积极对接企业、行业组织、兄弟院校、地方政府,共建共享优质劳动教育资源的一个缩影。学院建立了劳动育人工作保障团队,团干部、辅导员、专任教师带队指导,定期组织学生开展培训,确保劳动实践课程顺利开展;充分利用社会课堂资源,与特色文旅乡村进行深度合作,打造文旅营销推广、农产品物流等岗位的劳动实践,助力乡村振兴。《农产品跨境电商国际物流实务》获评江苏高校“助力乡村振兴,千门优课下乡”大型公益教育行动省级在线开放课程。《以新型农业经营体系驱动乡村振兴》获得“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛红色专项江苏省赛一等奖。
创新育人内容以劳铸魂
“人工盘点与数智化盘货”让学生在实际操作中掌握传统与前沿的库存管理技巧,提升对数据的敏感度和分析能力,“点钞记账与RPA财务分析”则将传统财务技能与智能化技术相结合,培养学生在复杂财务环境中的应对能力……融入职业技能,增强岗位趣味,经管学院各专业精心策划了反映数字经济下岗位变革的劳动项目,助力学生在未来的职业生涯中稳健前行、茁壮成长。
学院还深度挖掘资源,依托本地红色资源,打造场景化、体验化、共情化的劳动教育实境课堂,实现劳动教育的全程渗透、全员参与、全方位介入。同时创新课程形式,以清明节、劳动节等节日为契机,让学生们在劳动中感悟先辈们的精神,思考劳动在传承文化和纪念先辈方面的重要价值。《“三融三创”植物发电法的碳汇评估劳动实践》获得江苏省高等学校劳动教育优秀实践项目特等奖。
拓展育人阵地以劳兴业
作为经管学院精心打造的职业发展平台,“常青藤”品牌项目将职业文化巧妙融入文化环境建设之中:“青年说”“青年汇”“青年志”“青年行” 四个富有活力的行动,让学生在交流、汇聚、立志与实践中不断成长;“新锐训练营”“菁英商业文化素养培训班” 两项工程,为不同层次的学生提供精准培养;“青禾劳动教育工作室”“青檬实习就业联盟”“青苗电商直播社” 三维载体,全方位助力学生在职业发展的道路上稳健前行。
学院坚持以阵地建设为牵引,与常州直播电商协会、智恒达、天铂电力等单位合作,量体裁衣设计“品牌推广方案策划竞赛”等生产型服务劳动教育活动项目。同时,学院还与博爱星律所等单位开展“星青年”普法教育等系列化服务型劳动教育实践活动,让学生在服务社会大众的同时,增进对《劳动法》等实用知识的掌握。后续还将通过开设“一站到底”法治专场、“律政先锋”专项征文等特色项目,进一步凸显典型引路鲜明导向,营造劳动实践比学赶超的浓厚氛围。
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